
工作态度演讲稿
演讲稿可以提高演讲人的自信心,有助发言人更好地展现自己。在当今社会生活中,在很多情况下我们需要用到演讲稿,在写之前,可以先参考范文,下面是小编帮大家整理的工作态度演讲稿,欢迎大家借鉴与参考,希望对大家有所帮助。
工作态度演讲稿1尊敬的各位领导和各位可敬的同事们:
大家早上好,今天很荣幸也很兴奋可以能够和大家欢聚一堂,共同享受这个愉快的上午。今天我要演讲的主题是《改变工作态度,激发工作热情》。
来到允智也有一年多的时间了,我已慢慢地融入到了这个大环境里。在这个属于我们的大家庭里,我们每个人都有我们各自不同的岗位,每个人都在各自的岗位上做着我们应该做的事情,担当着作为公司主人翁的责任。可是随着时间的变化,我们的工作热情还否能够依旧如初,还否能够满腔热情投入工作中?
在工作面前态度决定一切,没有不重要的工作,只有不重视工作的人。不同的态度成就不同的人生,有什么样的态度就会产生什么样的行为,从而决定不同的结果。
我们为什么要工作?因为工作可以解决我的一日三餐,衣食住行,可以让我的生活质量有所提高。本着这样的想法,我们只是每天按时上下班,工作跟我之间的关系也就仅仅只是一种简单的雇佣关系。做多做少,仅仅是凭借着工作表的进度安排,一个萝卜一个坑的往下走。在日复一日的工作中,工作之余带来的是越来越多的困惑,我觉得自己的人生也好象就只朝着平庸这个方向前进。我为谁工作?!平日里常常在喊的责任,敬业也只是被我执行成单单的准时上下班。而所谓的工作激情也在每天的工作中
只剩下工作做的心不甘情不愿的抱怨。那么,我们我们为什么不能够把这些抱怨、不满转化成工作的动力,变成工作努力的方向和目标呢?
仔细想想是为谁在工作-不是别人,而是自己!我,是在为我自己而实实在在的工作!一个人的思想决定着一个人的工作,一个人的思想同样决定着一个人的命运。只有突破自己,超越自己,相信自己,勇于向不可能完成的任务发起挑战,经常性的进行换位思考,改变自己的思想,改变自己的工作态度,时刻保持着工作激情,改掉自身的一些不良习惯,不断追求更高的自我定位置,做一个有进取心的人!
任何人都有追求荣誉的天性,都希望最大限度地实现人生价值。而要把这种意愿变成现实,靠的是什么?靠的就是在自己平凡岗位上踏踏实实饱满激情的工作。像我们公司基建部方明丽、财务部的吉丽丽等等。只要我们公司上上下下所有的领导和员工齐心协力、团结一心,在一次次的竞争中夺得胜利,赢得荣誉,取得辉煌的业绩。
一个人之所以成功,我们也许羡慕他的执著,我们也许看到他的勤奋,无论怎样,我们内心不得不承认他对工作的态度和热情,而这种热情来源于他对工作对成功的动力和心态上。我们要有主人的心态。主人的心态就是要有主人翁的责任感。我们要清醒地认识到,我们不是为别人工作而是为自己工作。把握这一心态,在工作中要把企业当成自己的,诚心诚意地工作,勤勤恳恳地工作,态度积极,负有责任感,在工作中热情高涨,我相信,你不会被埋没,会犹如一颗明珠闪闪发光。正如比尔·盖茨所说的:一生做好一样事。这就是成功的忠告。
今天的成就来于昨日的积累,明天的辉煌则依赖于今日的努力。既然
我们选择了这份工作,就像热爱我们自己一样去热爱它吧,以积极向上的工作心态激发工作热情,以忘我的工作心态将这份热情持久,以关注细节的工作心态将这份热情升华。只要我们把这种动力、这种心态纳入怀中,我相信有了这些,我们每个人都会前进,都会向上攀登,直至成功!
工作态度演讲稿2尊敬的各位领导、各位评委、各位同事,大家好!:
今天我演讲的题目是——态度决定一切。
在工作面前,态度决定一切。没有不重要的工作,只有不重视工作的人。不同的态度,成就不同的人生,有什么样的态度就会产生什么样的行为,从而决定不同的结果。
有这样一个小故事:三个工人在砌一堵墙。有人过来问他们:“你们在干什么?”
第一个人抬头苦笑着说:”没看见吗?砌墙!我正在搬运着那些重得要命的石块呢。这可真是累人啊......
第二个人抬头苦笑着说:“我们在盖一栋高楼。不过这份工作可真是不轻松啊......
第三个人满面笑容开心地说:”我们正在建设新城市。我们现在所盖的这幢大楼未来将成为城市的标致性建筑之一啊!想想能够参与这样一个工程,真是令人兴奋。”
十年后,第一个人依然在砌墙;第二个人坐在办公室里画图纸——他成了工程师;第三个人,是前两个人的老板。
可见,一个人的工作态度折射着人生态度,而人生态度决定一个人一生的成就。
工作和生活需要热情和行动,需要努力,需要一种积极主动的精神,这就要求我们以积极的态度对待工作对待他人对待生活。
让我们从现在开始,以积极的态度来勇于超越自我,不断完善自我,丰富我们的人生吧!
谢谢大家。
工作态度演讲稿3亲爱的老师、同学们:
大家好!
春日迟迟,卉木萋萋。正值三月,在这个充满生机的季节里,我满怀荣幸地成为了新集体的一员。
新的工作面临着新的挑战。我走上新工作岗位的时间固然不长,在诸位领导、同事们的支持和帮助下,我正逐渐适应、了解新环境、融入新集体、迎接新挑战。
入职以来,我深感人事工作责任重大,工作任务要求精益求精,“差之毫厘,谬以千里”,分毫的差错都极有可能带来众多的不良影响。对此,我决心在今后的工作中,迅速转变角色,努力以最佳精神状态投身至工作当中,严格要求自己,严格遵守纪律。我深知细节决定成败,标直主干的同时不忘细枝末节的整理。
不积跬步无以至千里,工作上的成长与业务上的进步离不开点滴的积累。在接下来的工作中,我将努力学习,从以下几方面做起:一是加强政治理论学习,不断提高自己的政治理论素质;二是加强业务知识学习,进一步掌握人事文件精神,改进不足,强练内功,努力提高业务能力;三是切实履行岗位职责,充分结合工作需求改善自身不足,严格遵守单位制定的规章制度,服从工作安排,保质保量完成交给我的工作任务。
感谢诸位领导对我的信任,感谢同事们对我的关怀与帮助,希望诸位领导、同事对我多提宝贵意见。对于大家对我提出的所有意见,我都将虚心接受,深刻反省,有则改之,无则加勉,使自己尽快胜任工作岗位需求。
工作态度演讲稿4有一幅画大家可能都知道,叫做《八骏图》,八匹骏马膘肥体壮,姿态各异,动感神韵跃然于纸上,不失为一幅好作品。小时候就从评书和故事里知道了汉武帝有他钟爱的汗血宝马,关云长的坐骑是赤兔,秦叔宝的则是黄骠马,传说中它们都有日行一千、夜走八百的神奇本领,真是让人惊叹不已。所以,每每看到这幅画总要驻足观望,但我更期 ……此处隐藏10528个字……场所叽叽喳喳,要么迟到早退……
然而为什么会有些现象呢?基因又在何处呢?根据个人推测,无非就是无事可做。反之,试想一下又那来的空闲做一些非工作之事呢?
员工无事可做那么直属管理者在干嘛呢?如果管理者事很多,那为何员工闲的很呢?那么这样的管理者的能力是否值得怀疑?如果管理者同样无所事事,那么是否对所在职位的责任与对公司的忠诚值得怀疑呢?更胜之,管理者无所事事的理由“归功”与老板,那么这样的人对不起的是自已。因为对与一个公司,这种人是就是处在公司门口徘徊,只要有一阵风,他将会给扫出公司大门。这就是对自已不付责任的表现。
话又说回来了。然道真的没事可做吗?其实不然,反之有很多很多。虽然不知道你所在的公司。但是我想大至上的管理方针还是大同小异的。比如5S管理活动,就单单这一项就有做不完的事。5S在这里就不用我来细作介绍了吧。这些不是事情吗?当然实际情况你比我还了解。
从上所说可以看出,没有信心、没有热情,工作是应付,能躲就躲,只是为了自已究竟能拿多少工资、使工作轻松而左思右想,而不考虑其他东西,如何能看到薪酬背后所包含的磨炼机会?又如何能看到在工作中锻炼的技能与阅历,将对自已未来产生怎样的影响?然而对公司又有怎样潜移默化的影响?
有句话说的好:“工作没有贵贱,但态度却有高下,态度决定一切。”每个人从事的工作都是他的人生态度的侧面反映。因此在某种程度上要了解一个人,只要了解他的工作态度就可以了。
曾经我听过这么一句话:“光是尽职尽责地为公司工作是不够的,且还要提醒自已,我可不可以替公司多做一些事呢?”所以我认为这才是工作态度的最佳体现。
工作态度演讲稿13各位领导,各位朋友:
大家好!
两年前,我来到了销售部,面对这个与专业毫不相关,以前从未接触过的行业,我第一次对自己的选择产生了怀疑?
刚开始,我认为这份工作就是简单的开票,整理报表,接待来自全国各地的客户。令我没有想到的是销售工作千变万化,暗藏玄机。由于女孩子天生的羞怯感,我总是不知道该怎么与客户沟通、不知道怎么介绍产品才能令客户满意?为此,在刚开始的工作中,我经历了很多次的尴尬和失败。记得有一次:有个从山西来的客户咨询充电架和矿灯的型号和具体的使用方法,办公室又刚好一个人也没有,我只好硬着头皮给客户讲解,对客户的询问,我的回答驴唇不对马嘴,笑料百出,最后,这个客户因为我极不专业的介绍选择了别的企业的产品。这件事情对我的触动很大,虽然领导没有批评我,但是,我觉得自己愧对于工作,更愧对于领导的信任,由于我的不用心,而使公司失去了客户!给公司造成了损失!
这件事情以后,我认真审视了自己:我没有积极主动的去学习,没有足够的重视。在之后的工作中,我主动地和每一个业务员沟通,虚心的向生产、供应和财务等各部门的人员请教。
换个态度对待自己的工作,反而觉得工作充实而又意义,自己不但对咱豫光品牌的矿用产品也越来越了解,而且还自我摸索出不同销售区域因气候等各方面的差异,会选择不同类型的产品;怎样有策略的竞争别人已经占有的市场;(这句话我没有看明白)与其他竞争对手相比,我们产品的优势在哪里?劣势又在哪里?在与客户沟通的过程中,如何扬长避短,实事求是地为客户推荐最适合他们的产品。我还发现:河南及周边地区大部分客户会选择在周末来提货,为保证供货及时,我放弃了自己的休息时间,尽心尽力的服务好每一个客户,为此,我在朋友中又多了一个外号:“豫光第一忙”。
“闻道有先后,术业有专攻。”即使简单的内勤服务工作,也有专业的地方,那需要靠经验的积累,也靠技巧的突破,才能把看似简单的工作,做的比别人出色。
越是微不足道的工作,其实也越能成功,因为这些工作所面对的都是生活中最基本的事物;许多人往往会忽略它的重要性,却无法否认它的存在价值,因为它是我们工作中不可分割的一部分。
朋友们,如果你在公司正从事着非常细微的工作,千万不要灰心,不管做什么事情,我们都要尽力做到最好。职业不分贵贱,贫富没有差距,只有我们拥有值得让别人信任的专业水平,拥有让别人信服的工作态度,我们的人生才会有更多的超越和收获。豫光给了我们这样一个广阔的平台,让我们一起在这个平台上展现各自的风采,携手共创百年豫光,辉煌豫光。
工作态度演讲稿14各位领导,各位朋友:
大家好!
两年前,我来到了销售部,面对这个与专业毫不相关,以前从未接触过的行业,我第一次对自己的选择产生了怀疑?
刚开始,我认为这份工作就是简单的开票,整理报表,接待来自全国各地的客户。令我没有想到的是销售工作千变万化,暗藏玄机。由于女孩子天生的羞怯感,我总是不知道该怎么与客户沟通、不知道怎么介绍产品才能令客户满意?为此,在刚开始的工作中,我经历了很多次的尴尬和失败。记得有一次:有个从山西来的客户咨询充电架和矿灯的型号和具体的使用方法,办公室又刚好一个人也没有,我只好硬着头皮给客户讲解,对客户的询问,我的回答驴唇不对马嘴,笑料百出,最后,这个客户因为我极不专业的介绍选择了别的企业的产品。这件事情对我的触动很大,虽然领导没有批评我,但是,我觉得自己愧对于工作,更愧对于领导的信任,由于我的不用心,而使公司失去了客户!给公司造成了损失!
这件事情以后,我认真审视了自己:我没有积极主动的去学习,没有足够的重视。在之后的工作中,我主动地和每一个业务员沟通,虚心的向生产、供应和财务等各部门的人员请教。
换个态度对待自己的工作,反而觉得工作充实而又意义,自己不但对咱豫光品牌的矿用产品也越来越了解,而且还自我摸索出不同销售区域因气候等各方面的差异,会选择不同类型的产品;怎样有策略的竞争别人已经占有的市场;(这句话我没有看明白)与其他竞争对手相比,我们产品的优势在哪里?劣势又在哪里?在与客户沟通的过程中,如何扬长避短,实事求是地为客户推荐最适合他们的产品。我还发现:河南及周边地区大部分客户会选择在周末来提货,为保证供货及时,我放弃了自己的休息时间,尽心尽力的服务好每一个客户,为此,我在朋友中又多了一个外号:“豫光第一忙”。
“闻道有先后,术业有专攻。”即使简单的内勤服务工作,也有专业的地方,那需要靠经验的积累,也靠技巧的突破,才能把看似简单的工作,做的比别人出色。
越是微不足道的工作,其实也越能成功,因为这些工作所面对的都是生活中最基本的事物;许多人往往会忽略它的重要性,却无法否认它的存在价值,因为它是我们工作中不可分割的一部分。
朋友们,如果你在公司正从事着非常细微的工作,千万不要灰心,不管做什么事情,我们都要尽力做到最好。职业不分贵贱,贫富没有差距,只有我们拥有值得让别人信任的专业水平,拥有让别人信服的工作态度,我们的人生才会有更多的超越和收获。豫光给了我们这样一个广阔的平台,让我们一起在这个平台上展现各自的风采,携手共创百年豫光,辉煌豫光。